日前，在中国社科院举办的“企业年金论坛”上，与会官员、学者表示，社保经办机构年内将市场化，社保制度中社会统筹和个人账户之间的配比还需进一步研究，企业年金市场化与制度规范两方面缺一不可。
全国人大副委员长成思危表示，在建立社保体系的过程中，要充分考虑公平问题，既要注重代内公平，也要注重代际公平。我国未来也会面临老龄化问题，要考虑到这一代在养上一代人的同时，这一代人退休时能否享受同等的保障水平。所以我们现在就要未雨绸缪，减持一部分国有资产充实社保基金。
成思危指出，现在国企效益改善、非公有制经济涌现，有条件而且需要建立单位与个人共同出资的个人账户。但社会统筹和个人账户之间的配比还需要研究，不能给发展中的企业带来过重负担。
劳动和社会保障部副部长刘永富表示，企业年金是社保的重要组成部分，要建立统一的制度规范，确定企业年金的管理机构，规范资格认定，组织规范的运营。
刘永富透露，社会保险经办机构移交市场来经办这一工作，目前已完成部署，在年底前将完成移交。
企业年金(新闻链接)
企业年金是指企业及其职工在依法参加国家基本养老保险的基础上，自愿建立的补充性养老金计划，是企业员工福利制度的主要组成部分。建立企业年金的单位可依法享受政府减免税收优惠政策。
